深圳龙华区人力资源局赴紫金县开展 两地劳务协作交流座谈会
为深度聚焦龙华对口我县劳务扶贫协作工作，共同推进就地就近就业和转移就业，为我县建档立卡贫困户就业脱贫提供支持，8月5日下午，深圳市龙华区人力资源局副局长朱善福同志带领龙华区人力资源局一行8人赴我县开展两地劳务协作交流座谈会，商议并签署龙华—紫金劳务协作框架协议。中共紫金县委常委、龙华区对口帮扶紫金指挥部总指挥谢秉波同志，龙华区人力资源局相关人员、紫金人社局领导班子、紫金县技工学校领导班子、紫金县劳动就业服务管理中心领导班子等20余人参加了交流座谈会。
会议由紫金县人社局副局长洪日良同志主持，紫金县委组织部副部长、县人社局局长赖治桐同志向龙华区人力资源局一行人介绍了紫金县劳动力、贫困人口等基本情况及就业、精准扶贫等相关工作情况；龙华区人力资源局副局长朱善福同志介绍了龙华区产业、行业、就业服务等情况。
谢秉波同志指出，自龙华区与紫金县结成对口帮扶单位以来，在两地党委政府的高度重视下，两地对口部门主动作为、密切协作，两地对口帮扶工作达到了预期效果。这种区县合作模式是省委、省政府实施乡村振兴战略，统筹城乡发展，致力精准脱贫的具体体现，是推进两地资源共享、优势互补、互惠双赢的实践载体，是加强两地沟通、构筑合作伙伴关系的良好开端，必将对两地特别是紫金加快脱贫进程、推进乡村振兴建设产生深远影响。
谢秉波同志要求，要做大产业助脱贫，通过发展种养业、旅游业等，做大做强旅游品牌、茶叶品牌，助力精准脱贫；要加强交流助脱贫，定期轮派紫金干部到龙华区交流取经，开拓眼界，转变思维，做深层次的交流互动，学习特区发展经验；要稳定就业助脱贫，就业是最大的民生，两地劳动就业部门要充分发挥职能作用，搞好求职登记、就业指导和就业推介，对全县劳动力的基本状况、求职愿望、培训情况、就业趋向等进行全面调查摸底，适时组织安排劳务推介会，及时发布劳动力资源状况和本地、外地用工信息，指导劳动力转移就业。
最后，双方签署了“龙华—紫金劳务协作框架协议”，两个单位职能部门之间就业务问题进行了互动交流。下一步，双方将进一步发挥对口协作桥梁纽带作用，拓宽劳务输出渠道，为本县转移劳动力寻求“输得出、有保障、留得住、利发展”的优秀企业。
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